Comfama rechaza nueva propuesta de eliminar el 4 % de parafiscales

La Caja de compensación familiar de Antioquia, Comfama, rechazó la nueva propuesta de la Asociación Nacional de Instituciones Financieras de eliminar el 4 % de parafiscales que reciben estas organizaciones de parte de los empleadores, y ratificó que esos aportes son de vital importancia en la reducción de la inequidad en el país

 La directora de Comfama, María Inés Restrepo de Arango explicó que la caja produce 1.2 pesos por cada peso del 4 % que entregan los empleadores, y necesita ese aporte por ser fundamental para reducir la inequidad, uno de los aspectos trascendentales del sistema de subsidio en Colombia

 “Indiscutiblemente, las cajas necesitamos de ese 4 %. Ese porcentaje no sólo es por filosofía social, por capacidad de inversión, sino que igualmente se debe tener en cuenta que si el 4 % desaparece hay más pobreza, hay más inequidad, hay más dificultad para que la gente acceda a una canasta básica por sus niveles de ingresos mensuales”, argumentó la señora Restrepo de Arango, directora de Comfama

 Insistió en que el asunto fundamental de la discusión está en observar los excelentes resultados que esos aportes del 4 % tienen en el propósito de reducir la pobreza y la inequidad entre los colombianos, lo cual debería ser prioritario en la agenda del Estado y de esta alianza público-privada que sostiene a las cajas de compensación familiar en el país

 “La sostenibilidad de lo social, empieza y continua con las cajas de compensación familiar”, defendió la directora de Comfama, María Inés Restrepo, tras advertir que las propuestas, debates, análisis y cartas entre diferentes estamentos del país –ministros, agremiaciones- debe estar dirigidas a fortalecer esa alianza público-privada en favor de los trabajadores y sus familias.