Proyecto de ley busca ampliar periodo vacacional a 20 días
La iniciativa buscaría, no sólo beneficiar a los empleados, sino también a jefes y dueños de empresas en el país
Este lunes será presentado el proyecto de ley / Colprensa (Colprensa)
El pasado 3 de noviembre se inició el estudio del proyecto de ley que intenta ampliar el periodo vacacional de los trabajadores en Colombia, pasando de 15 a 20 días hábiles de descanso. Varias son las voces que se han sumado a la iniciativa, empezando con el representante Germán Gómez, el cual reiteró que los beneficiados -además de los empleados- también serían los jefes y dueños de las empresas.
“Podremos contar así con un trabajador que emocionalmente esté bien, concentrado, que sea propositivo y por ende, más productivo”, comentó.
El representante de las curules de paz, Juan Carlos Vaca, comentó que de aprobarse, pondría a Colombia en el promedio de las vacaciones propuestas desde la Organización Internacional del Trabajo y la Organización para la Cooperación y Desarrollo Económico.
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Productividad empresarial
La representante María Fernanda Carrascal reiteró que la productividad de las empresas también se vería beneficiada y que la salud mental de los trabajadores jugaría un papel clave en el desarrollo de nuevas competencias y el logro de objetivos al interior de las organizaciones.
Desacuerdos con el proyecto
El presidente de Fenalco, Jaime Alberto Cabal, aseguró que no se puede comparar a Colombia con otros países con niveles de desarrollo más altos y se mostró en desacuerdo con la propuesta.
“Esto supone más costos, afecta la productividad y la competitividad. El argumento de que otros países de la OCDE o hacen, es porque ellos tienen niveles de productividad y competitividad muy altos. Colombia todavía no lo tiene”, reiteró.
