Directivas de Bavaria y trabajadores firman convención colectiva de Trabajo
Es un logro muy importante para el futuro de la empresa y para el país, dijo el presidente de Bavaria en Colombia.

Después de 12 años de que la empresa Bavaria no contaba con una convención colectiva, la compañía y sus trabajadores lograron en las últimas horas un acuerdo, con la firma de la negociación entre la multinacional y sus sindicatos
El ministro del Trabajo Rafael Pardo dijo "lo importante es que se llegó a feliz término, hay muy buen ambiente y buenas relaciones laborales entre las partes que celebramos"
Por su parte el presidente de Bavaria en Colombia, Grant Harries, calificó la negociación de muy constructiva. "Es un logro muy importante para el futuro de la empresa , para el país y para el equipo negociador"
A su turno el presidente de uno de los cuatro sindicatos que tiene la empresa, Sinaltrainbec, Carlos Alfonso Ortiz, dijo que el acuerdo es un paso importante para los trabajadores que recuperaron derechos en temas salariales, de salud y préstamos de vivienda
La convención colectiva beneficia a los trabajadores de los cinco plantas que funcionan en el Valle del Cauca, Boyacá, Bogotá y Toncancipá, Bucaramanga y Barranquilla
Según la cartera Laboral, vale la pena resaltar que la convención colectiva de Bavaria, tuvo que acudir al oficio de la Comisión Especial de Tratamiento de Conflictos, CETCOIT, encargado de atender los suscritos en materia reguladas por los convenios de la Organización Internacional del Trabajo, OIT, ratificados por Colombia, la que tomó el caso hace 15 meses, cuando la negociación estaba en estado grave, logrando acercarse a las partes, con los resultados ya conocidos.



