Economía

Más de 3 millones de personas podrían entrar al sistema de cajas de compensación

Se beneficiará con subsidios primeramente a quienes pierdan su empleo y que, cotizaban al sistema como asalariados o independientes.

Más de 3 millones de personas podrían entrar al sistema de cajas de compensación

La asociación Nacional de Cajas de Compensación anunció la ampliación de la cobertura del subsidio familiar a desempleados, pensionados, madres comunitarias, sustitutas y empleadas del servicio doméstico

Más de 3 millones de personas podrán ser atendidas en el sistema de subsidio familiar que ofrecen las cajas de compensación, afirmó el presidente de Asocajas, Álvaro José Cobo

Según esto, se beneficiará primeramente a quienes pierdan su empleo y cotizaban al sistema como asalariados o independiente, a los cuales se otorgarán subsidios

“Estimamos que este sistema pueda llegar a beneficiar cerca de 463.700 personas que pierdan su empleo y que necesariamente tengan que reincorporarse; precisamente, para que puedan seguir pagando su salud, contribuyendo a su pensión y que a su turno también tengan los servicios de cajas de compensación familiar”, señaló Cobo

El mecanismo de protección al cesante contará con un sistema de registro y capacitaciones que les ayudará a las personas a conseguir un nuevo trabajo

“Formalizando unas agencias que gestionen el nuevo trabajo para las personas a través de un registro de oferentes, demandantes y vacantes. Es decir, habrá una base de datos para identificar las oportunidades laborales y así mismo tratar de capacitarlos a estas ofertas”, indicó Cobo

Por otro lado, las nuevas medidas cubrirán a nuevas poblaciones como los más de un millón 400.000 pensionados que reciben menos de 1.5 SMLV, asegurándole el acceso a los beneficios de caja de compensación

“Estas personas tendrán acceso a los servicios de recreación, cultura y a los servicios de turismo que ofrecen las cajas de compensación”, explicó el presidente de Asocajas

Igualmente con las madres comunitarias, sustitutas y empleados del servicio doméstico que por obligación deberán pertenecer en una caja de compensación a partir del 1 de enero de 2014, tendrán beneficios de subsidio de familiar y de vivienda.

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