Reforma laboral aprobada incluye el 70% de la propuesta del Gobierno: Juan Felipe Lemos

La Comisión Cuarta del Senado aprobó el pasado 27 de mayo una moderada reforma laboral, acordada por la mayoría de los congresistas. Ahora, pasará a su cuarto y último debate en la plenaria del Senado, para lo que tendrá plazo hasta el próximo 20 de junio

De acuerdo con el senador Juan Felipe Lemos, quien pasó por los micrófonos de La W, la comisión aprobó “entre el 65 y el 70 % del texto del Gobierno”. Según Lemos, se mantuvieron aspectos como la estabilidad laboral y el fortalecimiento del contrato a término indefinido.

Por otro lado, se modificó la figura del contrato a término fijo, que ahora solo podrá renovarse hasta por cinco años. También se incluyó esta figura: “Se establece una jornada semanal de cuatro días con tres días de descanso, siempre que empleador y trabajador así lo acuerden”.

Una de las apuestas del Gobierno, pero con la que Lemos no estaba de acuerdo, fue el recargo dominical y festivo al 100 %; él quería los festivos al 75 %: “ayer nos derrotaron en esa propuesta, quedó como venía de Cámara: 100 % dominicales y festivos aplicándose de forma gradual: 80 % en 2025, 90 % en 2026 y 100 % en 2027”.

También quedó la propuesta del Gobierno sobre la jornada nocturna, desde las 7 p.m., sin aplicación especial para pequeñas y microempresas.

Uno de los puntos de honor para el Gobierno fue la transformación del contrato de aprendizaje en un contrato laboral. “Eso iba a ser en detrimento de los aprendices del SENA, porque los empresarios iban a preferir pagar la sanción antes que contratarlos”, dijo Lemos sobre ese punto que finalmente no quedó.

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