ABC: ¿Cómo funcionará el proyecto que garantiza la participación paritaria de las mujeres?

Colombia

A través de esta iniciativa se adoptan medidas para garantizar la participación paritaria de las mujeres en las diferentes ramas y órganos del poder público. Además, se espera que, a partir de la entrada en vigencia del proyecto, se reconozca la participación de las mujeres en los asuntos públicos, se garanticen sus derechos políticos y a la vez se convierta en una herramienta que permita avanzar en la igualdad en política.

¿Qué propone el proyecto?

Desde 2026, el 50% de los cargos de máximo nivel decisorio y de otros niveles decisorios (altos mandos en gobiernos nacionales y locales, secretarías y directorios de oficinas en alcaldías, y ministros en gobierno), deberán ser desempeñados por mujeres en los gobiernos nacional y locales.

¿Cómo queda la ley de cuotas para la conformación de las listas de elección popular?

Las listas en las que se elijan cinco o más curules para corporaciones de elección popular deberán conformarse por un mínimo del 30% de mujeres sobre el número de candidatos inscritos que se pretenda postular.

¿Y las listas conformadas por menos de 5 curules?

En este caso deberá haber al menos una mujer para la conformación de la cuota de género. Esta propuesta entrará en vigencia desde 2026 y aplica para los departamentos subrepresentados como Amazonas, Risaralda, Arauca, Guainía, Caquetá, Guaviare y otros.

¿Cómo se aplica el proyecto a nivel legislativo?

Tanto el Gobierno como el Congreso de la República deberán incluir 50% de mujeres en las delegaciones de colombianos que en comisiones oficiales atiendan conferencias diplomáticas, reuniones, foros internacionales, comités de expertos y eventos de naturaleza similar.

¿Qué le hace falta al proyecto para convertirse en ley?

Tras ser aprobado por el Senado y la Cámara de Representantes en la conciliación, la iniciativa tendrá que pasar por sanción presidencial para convertirse en ley.