Empresas deben aplicar la reducción de la jornada laboral

Desde el 16 de julio, empezó la aplicación de la Ley 2101 de 2021, que busca reducir la jornada laboral en Colombia hasta llegar a las 42 semanales. Esta ley modificó el artículo 161 del Código Sustantivo del Trabajo que hace referencia a la jornada de 48 horas.

Camilo Cuervo, director ejecutivo del Colegio de Abogados del Trabajo de Colombia, habló de los cambios que deberán implementar las empresas y empleadores a partir de este fin de semana.

“Esta norma dice que además de reducir la jornada, que no vamos a reducir los salarios, es decir, vamos a mantener el ingreso del empleado y se reduce el tiempo de trabajo”.

Según explicó Cuervo, esta norma no modificó el número de horas al día, es decir, que, la referencia será como máximo 8 horas diarias. Esto ha generado controversia en distintos sectores:

“Algunos dicen, ya no son 8 horas, son 7.83 si usted divide las 47 horas, que van a empezar a regir el sábado, en los 6 días laborales de la semana”.