“Nos sentimos ‘conejeados’”: ponente de La U sobre texto de la Reforma Laboral

Colombia

Para este miércoles, 17 de mayo, quedó aplazada la radicación de la ponencia para darle primer debate a la Reforma Laboral. Esta postergación se debe a las complicaciones que han tenido el Gobierno y el Pacto Histórico para concertar los apoyos de los demás partidos, incluso de la coalición de gobierno.

La radicación se había movido inicialmente de las 7 de la mañana de este martes, 16 de mayo, a las 3 de la tarde del mismo día. Sin embargo, hubo una molestia clara de los ponentes de los demás partidos por la ponencia que iban a radicar, pues consideraban que no se les tuvo en cuenta.

“No es que haya complicaciones, es que nos habíamos sentado en la mesa a buscar consensos, y de un momento a otro vemos que van a radicar una ponencia donde nosotros no hemos participado, avalando muchos de los temas que hay allí, pues nos vamos a ver en la necesidad de abstenernos de acompañarla”, declaró el representante de La U Víctor Salcedo.

De acuerdo con el congresista ponente, son varias las diferencias que se tienen frente al texto actual: “Tenemos muchas proposiciones sobretodo hondas en el bloque de los derechos colectivos. Nosotros incluso hemos hablado de inconstitucionalidad de varios artículos; usted no puede mediante una ley pretender que todo el mundo se sindicalice, prohibir los pactos colectivos. Usted no puede tener un mecanismo tan antidemocrático, como el artículo que dice que la minoría puede ir a la huelga, por encima de la mayoría; o sea, una tercera parte”..

Para Salcedo, de acuerdo con lo manifestado, “vamos a tener que tener una discusión, que ya será al interior de la Comisión Séptima, y esperamos allí exponer los argumentos que hemos expuesto en las mesas técnicas. Infortunadamente nos sentimos ‘conejeados’. La U, como en todas las reformas, ha presentado proposiciones, y esperamos que sean por lo menos discutidas y atendidas, no recepcionadas. Esa no es la manera con la que nosotros esperamos llegar a acuerdos”.

De acuerdo con la coordinadora ponente de la reforma, la representante del Pacto María Fernanda Carrascal, sobre el total de artículos, 79, hay 39 consensuados completamente, dos más tienen acuerdo previo y los 38 restantes siguen abiertos. En efecto, coincidiendo con Salcedo, las mayores diferencias están en los artículos sobre los derechos colectivos.

“La mayor parte de los acuerdos que tenemos hoy están en el derecho individual. En el derecho colectivo, si bien son 20 artículos, tenemos 12 artículos concertados, cerrados; faltan unos artículos muy importantes, pero que bajo ninguna circunstancia podemos permitir que sean regresivos para los trabajadores”, dijo Carrascal.

Posteriormente, la misma representante fue la que confirmó que “hemos decidido hacer una última mesa de trabajo de ponentes con la Ministra para llegar a más acuerdos que nos permitan llegar con la mayor cantidad de artículos cerrados y consensuados. Se han hecho modificaciones propuestas por los 7 ponentes con quienes hemos hecho hasta ahora 10 mesas de trabajo revisando artículo por artículo. Según el acuerdo más reciente, vamos a tomarnos esta tarde para cerrar acuerdos y radicaremos mañana miércoles”.

Una vez se radique la ponencia de la reforma, el proyecto del Gobierno tendrá luz verde para comenzar oficialmente su trámite en la Comisión Séptima de Cámara.