Hoy se define Reforma Laboral

Bogotá.---Bajo la amenaza de un paro cívico nacional , las Centrales Obreras del país presentarán hoy al gobierno y los empresarios su propuesta para generar empleo en Colombia y tratar asi de concertar una eventual Reforma Laboral.
Mientras que el gobierno anticipó que insistirá en su iniciativa y los empresarios que la apoyarían, las centrales obreras ratificaron su rechazo y anunciaron una contrapropuesta.
El Ministro de Trabajo, Angelino Garzón, reiteró que definitivamente no habrá Reforma Laboral por decreto y que si no hay concertación el gobierno no presentará un proyecto sobre esta al Congreso de la República.
Agregó que espera que el encuentro de hoy con la dirigencia sindical y empresarial sea productivo y creativo para buscar salidas a la crisis de empleo que afronta el país.
El proyecto del gobierno contempla, entre otras medidas temporales, un salario integral de un millón 140 mil pesos para quienes ganen mas de cuatro básicos al mes, contratos a termino fijo por dos años, jornada de trabajo diurna hasta las ocho de la noche y supresión del pago de extras, dominicales y festivos a cambio de compensatorios.
Las centrales obreras dijeron, en una declaración conjunta, que la reforma propuesta esta en abierta contradicción con los postulados de la OIT y recordaron que esta organización, en su última conferencia, requirió al gobierno del presidente Pastrana por la violación de los derechos de los trabajadores.
´ No aceptamos esta reforma ni las demás que se han anunciado a la Nación para continuar con el Plan de Ajuste exigido por el Fondo Monetario Internacional y ante el intento de imponerlas a como dé lugar, manifestamos que estamos organizando un paro nacional a fin de presionar negociaciones que conlleven a un cambio de políticas´, advirtieron la CUT, la CTC, la CGTD y la CPC.
Entre varios de los puntos de la contrapropuesta sindical que se presentará en la Comisión de Concertación, se destacan el cambio del modelo económico, nuevas políticas para la reactivación económica en especial de la producción agraria, reducción de las tasas de interés y facilidades para acceder al crédito bancario, ajustes al control de cambios y al mercado de capitales; replanteamiento de las relaciones comerciales con los demás paises del mundo; mas protección a la industria nacional por la vía de las cláusulas de salvaguardia, reciprocidad y mecanismos anti-dumping, licencias o prohibiciones y tratamiento de choque a la deuda externa e interna con el propósito de liberar recursos por el pago de capital e intereses para destinarlos a la inversión social.
´ Espero que las centrales obreras lleguen a la mesa con propuestas constructivas y no con una lista de mercado de cosas absolutamente difíciles de cumplir simple y llanamente para dilatar una decisión que es importante´, afirmó el ministro de Hacienda, Juan Manuel Santos.
El funcionario dijo que el Congreso de la República cursan y se están abriendo paso algunas iniciativas relacionadas con la reforma laboral pero que el gobierno prefiere que las centrales obreras entren en razón y piensen en los millones de colombianos que necesitan mejores oportunidades para trabajar. ´Espero que haya concertación´, puntualizó Santos.
Mientras tanto los empresarios expresaron su respaldo a la propuesta del gobierno aunque dijeron que la sola reforma laboral no será suficiente para generar empleo.
Sabas Pretel de la Vega, residente del Consejo Nacional Gremial, indico que se requieren otras medidas relacionadas con el crecimiento económico, crédito barato, fortalecimiento del fondo de capitalización empresarial y ejecución acelerada del componente social del Plan Colombia.
Dijo que es criminal que el 38 por ciento de los jóvenes estén sin empleo por la inflexibilidad laboral. ´ Las centrales obreras deben pensar en la gente que no está trabajando y no solamente pensar en quienes tenemos empleo´, indico el dirigente gremial. Criticó el anunciado paro cívico nacional cuya convocatoria dijo, ´ le ha hecho perder credibilidad a la protesta social´.

ANALISTAS RECHAZAN REFORMA LABORAL
BOGOTA.--- La reforma laboral que propone el gobierno colombiano es inconstitucional porque desmejora las condiciones de los trabajadores que en los últimos doce años han visto como el salario real ha bajado con mayor fuerza en lo corrido del nuevo milenio.
Así lo dijo en Caracol el analista económico Eduardo Sarmiento, quien dijo que no tiene sentido tomar ese tipo de medidas cuando en el país se ha operado con tasas de desempleo del veinte por ciento.
Afirmó que la Carta Política es clara cuando prohibe la emanación de códigos por decreto y mucho más, al avalar la estabilidad del trabajador, de quien dice, no puede estar sujeto a un salario discriminatorio pues se reza que para un trabajo igual debe haber un salario igual, de manera que no es viable afectar a la masa laboral restándole de manera arbitraria los derechos adquiridos.
´La propuesta del gobierno de flexibilizar la política laboral y que apunta a desmejorar el salario de los nacionales, será luego norma que se aplicará al ciento por ciento de la masa obrera, pues de momento el ejecutivo está vendiendo una falsa teoría y es que esta solo regirá para los nuevos empleados´, agregó el señor Sarmiento.
Si el problema, anotó, es la baja capacidad de compra y por consiguiente de dificultad en la demanda, no tiene sentido bajarle el sueldo a los colombianos.
Según el experto, la propuesta sindical es aplomada y tiene asidero porque está basada en aspectos macroeconómicos que requieren de ajustes.
´Ellos piden revisar el modelo económico y la política monetaria, argumento de por si acertado, pues las razones que expone el gobierno carecen de sentido y se nota a lo lejos que es la cuota inicial de un golazo que le meterán a los colombianos asalariados que bajo la figura de una reforma laboral para generar nuevos empleos, tendrán que acogerse a la ´altruista´ política laboral ya expuesta en detrimento de sus condiciones económicas´ declaró el analista.
El señor Sarmiento advirtió de igual manera que un ´esperpento´ como el que quieren aprobar muy seguramente causará injusticia social y la obvia presión de los empresarios para con sus trabajadores.