Economía

Contador, ingeniero electromecánico y más vacantes con el SENA: Pagan más de 5 millones

Una buena hoja de vida debe ser corta y concreta, pero con la información necesaria para el reclutador.

Mujer presentando un examen en un computador. En el círculo, el logo del SENA (Fotos vía GettyImages y redes sociales)

Mujer presentando un examen en un computador. En el círculo, el logo del SENA (Fotos vía GettyImages y redes sociales)

Una de las peores noticias que puede recibir una persona tiene que ver con que sus capacidades y habilidades ya no son necesarias para una empresa, en otras palabras que está despedido. Pero, además, hay otro escenario muy similar y es cuando los jóvenes universitarios reconocen que están desempleados.

Entender que se está pasando por el desempleo no es nada sencillo, sobre todo cuando las personas tienen obligaciones y responsabilidades financieras, como lo es pagar la renta, deudas, servicios públicos, entre otros.

Ahora bien, encontrar trabajo ha sido descrito por algunos como un nuevo trabajo y no es para menos. Es una tarea casi que de tiempo completo, pues requiere no solo hacer una búsqueda constante de las vacantes disponibles, sino también de prepararse mentalmente para enfrentar una entrevista laboral.

En algunos casos, las personas evidencian que es necesario mejorar sus capacidades y habilidades. Por tanto, optan por desarrollar diplomados o cursos que les permitan actualizarse y desempeñarse mejor en ese nuevo trabajo. Esto último, hace que el perfil sume puntos.

Recomendaciones para encontrar trabajo y no fracasar:

  • Al iniciar una búsqueda de trabajo es importante identificar qué cargo se desea tener y qué tareas o funciones se esperan tener. Esto permitirá de una forma muy útil apuntar a las vacantes que están más acordes al perfil del desempleado.
  • Una vez se sepa cuáles son las tareas o funciones que espera tener, es importante adecuar la hoja de vida basada en esas habilidades que podrían brindarle al desempleado la posibilidad de obtener su trabajo soñado. En esta medida, en la hoja de vida se pueden omitir datos que no sean relevantes para el reclutador. Por supuesto, no se debe mentir
  • Una buena hoja de vida debe ser corta y concreta, pero con la información necesaria para el reclutador. Expertos señalan que deben ser de máximo dos páginas. Además, debe estar adaptada al sector en el que se desea emplear. Esto significa que no es lo mismo una hoja de vida de un diseñador gráfico, que pretende demostrar que creatividad, a una hoja de vida de un contador
  • Sin lugar a dudas, la hoja de vida debe contar con las experiencias laborales, como máximo cuatro y que sean recientes. Se debe colocar el nombre de la empresa, el cargo y las funciones.
  • En caso de tener conocimientos técnicos o básicos, incluso, un segundo idioma, se pueden destacar en un apartado de la hoja de vida.
  • Hoy en día, las hojas de vida ya no requieren una foto, pero se puede incluir para generar confianza y credibilidad. Por supuesto, esta imagen debe ser formal
  • Por otra parte, se aconseja que las personas se registren en los portales web de empleo, ya que ahí los reclutadores están subiendo de manera frecuente nuevas ofertas laborales. Además, revisan perfiles de posibles candidatos, por tanto, el perfil en ese sitio web debe estar actualizado.

Ofertas laborales para contador, ingeniero electromecánico y más con el SENA:

De acuerdo al portal web del Sena, hay varias ofertas laborales que buscan empleados con interés en un sueldo superior a los 5 millones de pesos.

Contador: Salario de $ 5.500.001 - $ 6.000.000, debe contar con 48 meses de experiencia. El tipo de contrato es por obra. No es de tipo teletrabajo. La persona deberá estar en Barrancabermeja, Santander. La convocatoria es del 03/02/2024 al 18/03/2024

Ingeniero electromecánico: Salario de $ 4.500.001 - $ 5.500.000, debe contar con 36 meses de experiencia. El tipo de contrato es fijo. No es teletrabajo. La persona deberá estar en Cocorná, Antioquia. Hay 3 vacantes. La convocatoria es del 11/01/2024 al 25/02/2024

Abogado: Salario de $ 6.000.001 - $ 8.000.000, no necesita experiencia. El tipo de contrato es por obra. No es teletrabajo. La persona debe estar en Bogotá. Solo hay una vacante. La convocatoria es del 01/02/2024 al 09/02/2024

Administrador ambiental: Salario de $ 8.000.001 - $10.000.000 debe contar con 72 meses de experiencia. Tipo de contrato fijo. No es teletrabajo. Debe estar en Tame, Arauca. La convocatoria es del 23/01/2024 al 29/02/2024

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