¿Cuál es el impacto fiscal de la reforma pensional y el del empleo en la reforma laboral?
Sobre el particular habló en 6AM Hoy por Hoy de Caracol Radio Luis Fernando Mejía, director ejecutivo de Fedesarrollo
¿Cuál es el impacto fiscal de la reforma pensional y el del empleo en la reforma laboral?
Un tema fundamental que ha generado debate en Colombia tiene que ver con el impacto fiscal de la reforma pensional, pero además el impacto en el empleo de la reforma laboral. Luis Fernando Mejía, director ejecutivo de Fedesarrollo habló sobre el panorama que podría verse desde los dos frentes en 6AM Hoy por Hoy de Caracol Radio.
Por un lado, comentó que ambas se deben analizar de manera integral y más aún cuando Colombia tiene una muy baja cobertura en el sistema pensional obligatorio con apenas un 25%. Es decir, solo uno de cada cuatro adultos mayores en edad de pensión tienen acceso a este beneficio, y esto responde a las altas tasas de informalidad laboral en Colombia, que actualmente son cercanas al 60%. Así las cosas, 6 de cada 10 ocupados son informales.
“Si no se resuelven los problemas de informalidad laboral, va ser muy difícil garantizar que las personas a lo largo de su vida puedan cumplir los requisitos para obtener una pensión. Si bien la reforma pensional apunta en la dirección correcta, en el caso de la laboral realmente está apuntando en la dirección completamente contraria”, comentó el director de Fedesarrollo.
De acuerdo con Luis Fernando Mejía, los cálculos muestran que la reforma laboral generará un aumento del desempleo y especialmente un aumento del empleo informal.
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El director ejecutivo de Fedesarrollo comentó que por el lado de la pensional considera que sí porque se acogió la sugerencia de crear un pilar solidario subsidiado que entregaría cerca de $220.000 pesos mensuales a las personas pobres y vulnerables que tengan más de 65 años y que no puedan acceder a una pensión.
Ahora bien, en el caso de la reforma laboral, creen que generará efectos negativos porque si bien tiene el objetivo es tratar de aumentar la remuneración de los empleados formales y la protección, aumentando también los costos de indemnización cuando se despliegue sin injusta causa a los trabajadores.
“Lo que termina haciendo es generar una mayor barrera de acceso al empleo formal a los desempleados y a los empleados informales”, reiteró Mejía.
Gestión económica del gobierno Petro
De acuerdo con este punto, Luis Fernando Mejía comentó que uno de los puntos pendientes es entrar a analizar la política minero energética, donde se espera que adopten una actitud pragmática que reconozca que Colombia debe acelerar la transición energética.
Por otra parte, destacó el papel de la reforma tributaria y la discusión que se viene en materia pensional y laboral, especialmente en la segunda, donde consideran que todavía hay oportunidades de mejoras sustanciales.