Definen ajuste salarial para trabajadores de municipios y departamentos

Bogotá.----El gobierno estableció los lineamientos a los que deberán someterse las empresas industriales y comerciales del Estado, las sociedades de economía mixta y los departamentos y municipios, en materia de ajuste salarial para este año.
Igualmente fijó, a través del Conpes, los parámetros a los que deberán sujetarse las convenciones y pactos colectivos en las entidades oficiales.
Los incrementos de salarios para los trabajadores de los entes territoriales y las empresas del Estado, tendrán el mismo patrón del que se adoptó para el ajuste de los 800 mil servidores públicos del orden nacional.
teniendo en cuenta esa directriz, quienes en los departamentos y municipios o en las empresas del Estado devenguen hasta un salario mínimo, tendrán un ajuste del 8,04 por ciento.
Quienes ganen entre uno y dos salarios básicos, el aumento será del 6,19 por ciento; los que tengan una remuneración entre dos y 2,4 salarios mínimos, el alza será del seis por ciento y para los salarios más altos, el reajuste irá entre el 4,7 y el cinco por ciento.

En ningún caso el rubro de servicios personales, con el cual se paga la nómina, podrá crecer más allá del 5,4 por ciento.
Los lineamientos son aplicables para los futuros pactos y convenciones colectivas del sector público los cuales deberán enfocarse a crear las condiciones adecuadas para garantizar la sostenibilidad, el desarrollo y el fortalecimiento de las empresas y organismos públicos.