¿Cómo y dónde pagar la seguridad social si es independiente?: Salud y Pensión 2024

Los trabajadores independientes, quienes se encuentran laborando bajo una modalidad de contratistas, o que tienen contratos por obra y labor, son aquellos que deben aportar a salud y pensión de forma autónoma. A diferencia de los que se encuentran contratados de forma indefinida, deben realizar por su propia cuenta estos pagos que son obligatorios, de acuerdo con la ley colombiana.

Lo primero que debe hacer un empleado bajo estas condiciones labores es afiliarse de forma independiente a una EPS (Entidad Prestadora de Salud), ARL y un fondo privado o público de pensiones. Esto va a ser importante, porque previene que esté desprotegido en caso de algún accidente laboral, enfermedad o que no posea suficientes medios para su subsistencia durante su vejez.

Tenga presente que es de obligatorio cumplimiento que pague tanto pensión como aportes a salud, debido a que, la ley colombiana no exime que pueda hacer el pago a uno o a otro. La forma de calcular la cantidad que sale de su salario es sacando el 28,5 por ciento de su salario y dividiendo esa cantidad entre un 12,5% para salud y el 16% para aportes a la jubilación.

Por eso, aquí le presentamos de qué manera puede pagar la seguridad social y bajo cuáles canales es posible realizar este trámite.

¿Cómo se paga salud y pensión en el año 2024?

Estas transacciones a los sistemas de salud y pensión se realizan de acuerdo los dos últimos dígitos de su documento de identidad. Teniendo en cuenta esto, le corresponde un día hábil de pago; por ejemplo, quienes su cédula de ciudadanía termina en 0 o 7, deben pagar el dos de ese mes.

Además, otras de las consideraciones es que, desde el año 2018, los trabajadores independientes pagan esto a mes vencido, es decir, si es julio, por nombrar un caso, hará el pago de este mes de trabajo al mes siguiente.

¿Cuál es el paso a paso para pagar pensión en Colombia?

El fondo privado de pensión Porvenir explica que los pasos para realizar estos aportes son los siguientes:

1. Remítase a las oficinas de un fondo de pensión y afíliese. Haga el mismo proceso en la EPS
2. Ingrese a la página web de Aportes en línea (www.aportesenlinea.com)
3. Ingrese con su usuario y contraseña.
4. Utilice la calculadora para determinar el valor exacto que debe dar.
5. Liquide estos pagos mediante la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes (PILA)

Tenga presente que este proceso aplica de la misma forma para aportes al sistema de salud y que no necesita ir de forma directa a una entidad prestadora.

¿Cuáles son los porcentajes de pagos para un empleado en Colombia?

• Salud (EPS) 12.5%
• Pensión (AFP) 16%
• Riesgos laborales (ARL) 0.522%
• Caja de compensación (CCF) 2%

Por otro lado, tenga en cuenta que el pago por riesgos laborales se realiza de forma voluntaria y que el cobro de parafiscales (cobros que se realizan para llevarse a Cajas de compensación, Instituto de Bienestar Familiar, el SENA, entre otros) no se realiza por cuenta del empleado.