Concejo de Cartagena dio ponencia negativa a modernización de la Alcaldía
El cabildo consideró que el proyecto carecía de claridades jurídicas y financieras y por ende decidió votarlo de forma negativa
Caracol Radio
El Concejo de Cartagena negó en segundo debate el proyecto de acuerdo 149 “Por el cual se modifica la estructura de la Administración Distrital de Cartagena de Indias, las funciones de sus dependencias, se modifican unas entidades descentralizadas, y se dictan otras disposiciones”. Este proyecto buscaba superar un rezago de más de 20 años que tiene la estructura administrativa de la Alcaldía de Cartagena.
Teniendo en cuenta que, la organización administrativa de la entidad es ineficiente, pues trae un rezago en su actualización desde hace más de 20 años. Asimismo, la planta de personal es insuficiente para atender la demanda de la ciudad que supera en más de tres veces la dimensión que hoy tiene la estructura y capacidad del Distrito.
Vale decir que, si bien no se trata de aprobar planta de empleo sino de la estructura administrativa, sí conduce a que la planta como componente del estudio técnico, sí se requiere ampliarla frente a una estructura organizativa que debe fortalecerse a partir del talento humano suficiente e idóneo. Claro que la nueva estructura que requiere el Distrito implica entonces crear empleos de varios niveles entre directivos, asesores, profesionales, técnicos y asistenciales. Cabe decir que esto no requiere supresión de cargos.
“Es una lástima que este proyecto del rediseño institucional del Distrito lo hayan negado. Es un proceso que se hizo con toda la técnica jurídica, financiera y administrativa, entonces quien pierde es la ciudad; nosotros hicimos el trabajo, lo que demandó esfuerzos y un equipo de profesionales competentes y entregamos al Concejo Distrital un producto para que ellos en su facultad constitucional, que solo le corresponde a ellos, pudieran determinar esta nueva estructura administrativa para que esta fuera una entidad eficiente y se logre superar el déficit social que se tiene por años”, manifestó la directora administrativa de Talento Humano, María Eugenia García.
La modernización implicaría la transformación de varias dependencias del Distrito, entre las cuales se destacan la creación de las siguientes Secretarías:
- Secretaría Distrital de Turismo y Desarrollo Económico.
- Secretaría de la Mujer e Integración Social.
- Secretaría Distrital de Deportes y Recreación.
- Secretaría Distrital de Cultura y Patrimonio.
- Secretaría Distrital de Movilidad y Espacio Público
- Secretaría Distrital de Hábitat y Desarrollo Urbano.
- Secretaría de Ambiente y Desarrollo Sostenible
- Secretaría Distrital de Convivencia y Seguridad
- Secretaría Distrital de Gestión del Riesgo de Desastres
- Secretaría Distrital de Tecnologías e innovación
