Más de 60 docentes han sido nombrados en Bolívar en el último mes

Cartagena de Indias

Cumpliendo con su compromiso de cubrir las vacantes de la planta docente del departamento, la Secretaría de Educación de Bolívar, a través del Sistema Maestro, se encuentra en proceso de asignación de 135 plazas definitivas, 70 de ellas priorizadas para Altos del Rosario, Arenal, Santa Rosa del Sur, San Pablo, Norosi y Montecristo; entre otros municipios que presentan faltantes en la básica primaria, principalmente.

•  Ingresa al grupo de alertas de Caracol Radio Cartagena

En cuanto a las dos zonas con Programas de Desarrollo con Enfoque Territorial (PDET) en Bolívar, 13 docentes seleccionados por la Secretaría de Educación departamental para la cobertura de faltantes en distintas escuelas rurales, presentaron un recurso de aplazamiento para su posesión, lo que impide que la Secretaría de Educación pueda nombrar reemplazos y se encuentre a la espera de que dichos maestros asuman sus cargos por tratarse de lista de elegibles.

• DADIS aclara que no recibió auxilios para quienes hayan padecido COVID-19
• Reporte semanal COVID-19 en Cartagena: 396 nuevos casos y cinco fallecidos 
• Aumentaron hospitalizaciones por COVID-19 en Cartagena

Acerca de las protestas presentadas en el municipio de Maria la Baja, la Secretaria de Educación, Verónica Monterrosa aclaró que debido a la particularidad de estas zonas etnoeducativas, es necesario que se conozca que el nombramiento de docentes se realiza de manera directa, con la certificación y autorización de los consejos comunitarios, donde conste que el docente cumple con los requisitos para ejercer la docencia en estas comunidades.

“En el caso de las I.E San Luis, Rafael Uribe Uribe, entre otras, se realizaron más de 7 solicitudes al Consejo para que autorizara las hojas de vida de los docentes postulados y hasta la fecha no se había tenido una respuesta, solo hasta este martes cuando el presidente dio el aval para hacer el nombramiento de 4 de los 8 docentes que requiere el municipio, lo que nos deja al pendiente de cubrir las plazas restantes”, explicó Monterrosa.

En lo referente a algunas vacantes de reemplazo de licencia de maternidad y otros temas asociados a la salud de los docentes, la SedBolívar se encuentra a la espera de que la Clínica General del Norte certifique y autorice las licencias, para ubicar los reemplazos de dichos docentes.

“Como ya se ha mencionado anteriormente, hay situaciones que no corresponden directamente a las competencias o facultades que tenemos como entidad territorial certificada y otras ya se encuentran en proceso, por eso insistimos en el llamado respetuoso que le hemos venido haciendo a los padres de familia, rectores y a los mismos estudiantes, entendiendo su interés porque las escuelas cuenten con una planta docente completa, para que no tomemos vías de hecho que impidan que nuestros niños, niñas y jóvenes puedan continuar con sus procesos académicos”, resaltó la Secretaría de Educación departamental, recordando el compromiso del Bolívar Primero con la Educación.

Por último, Monterrosa insistió en la importancia que tiene darle continuidad al calendario académico tras el rezago de la pandemia y las consecuencias que esta tuvo en la desaceleración del aprendizaje de nuestros estudiantes.