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Los Amigos TIC conversan con Karym Grijalba, gerente de Gestión Humana y Responsabilidad Social en Sodimac Colombia. Hablan sobre el futuro del trabajo desde una perspectiva digital y su incidencia en el talento humano y su desempeño en la compañia.

Sodimac Colombia es una empresa colombochilena de retail y mejoramiento para el hogar, con canales de venta físicos y digitales reconocidos por una gran parte de los colombianos. Se caracterizan por ser pioneros en la unión de ambos espacios (el físico y el digital) tanto para sus empleados y sus interacciones laborales como para la experiencia de los clientes en sus establecimientos comerciales.Usando herramientas como Workplace se mantiene la camaradería y el intercambio de saberes de forma más social, al igual que las interacciones de carácter laboral.

Realidad virtual, humanización de procesos, bots, virtualidad y transformación digital pre y post-pandemia son algunos de los temas que se tratan en esta conversación.Grijalba nos comenta que la apropiación de las nuevas tecnologías y utilizarlas para innovar procesos de entrenamiento y formación para el empleado no es una cuestión generacional, sino de actitud.

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03:03 Karym Grijalba
05:18 ¿Qué es Sodimac Colombia?
08:09 Los nuevos aprendizajes que trajo la pandemia
13:06 Sentido de pertenencia y talento humano
20:21 "Ser millenial no es cuestión de edad, sino de actitud"
21:07 Adoptar un modelo híbrido de trabajo
24:43 Ojo al dato con Jorge Restrepo
29:29 Tiendas virtuales y físicas
32:58 Usar Workplace en la organización
37:10 Libro y artículos recomendados

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