Hay normalidad en los despachos judiciales en Antioquia
Algunos empleados del CTI de la Fiscalía, han participado en el cese de labores con un plantón en la Alpujarra.
Los empleados de la rama judicial en Antioquia que en su totalidad pertenecen a Asonal, el sindicato de industria, no respaldaron el llamado a paro indefinido, programado a partir de hoy por otra organización sindical de este servicio en el país
El presidente de Asonal judicial, seccional Antioquia, Germán Londoño, explicó que la agremiación no convocó a sus afiliados a paro porque entre sus actuales expectativas no figura el reclamo de mejoras económicas y de condiciones laborales
“No podíamos hacer parte de ese paro por muchas razones, entre ellas, porque nosotros estamos pendientes precisamente es del equilibrio de poderes donde la reforma a la justicia puede salir damnificada. Nos parece que en este momento es más importante tener nuestras energías en la mira de la reforma a la justicia, antes que las conquistas laborales", explicó el dirigente sindical de los empleados judiciales en Antioquia.- Sostuvo que, por eso, en esta región, hay normalidad en los distintos despachos judiciales en el departamento con excepción de algunos empleados de la Fiscalía, especialmente del CTI, que han participado en algunas actividades propias del cese de labores como mensajes a través de una pancarta y un plantón cerca del Palacio de Justicia de Medellín.- "Yo estoy aquí trabajando, soy el presidente de Asonal Judicial. Si yo estoy laborando exactamente en la fiscalía, la Fiscalía está laborando normalmente, porque nosotros no hicimos llamado al paro", insistió el funcionario judicial
Recordó que el Sindicato de Industria de Asonal judicial aglutina a los empleados de Barranquilla, Montería, Chocó, Antioquia, el Eje Cafetero, parte del Cauca, parte de Pasto y el 80 por ciento de los de Bogotá
Recordó que como hace dos años y después de un paro de 40 días, lograron un incremento salarial sustancial con una vigencia de 5 años, aun faltan tres años, por lo tanto harían mal en convocar a un cese de actividades reclamando mejoras salariales




