Lanzan jornadas de empleo para jóvenes con y sin experiencia para más de 4,000 vacantes
En noviembre habrá más de seis jornadas en varios puntos de la ciudad para que los jóvenes puedan acceder a ellas
Foto: alcaldía de Medellín.
Medellín, Antioquia
La Alcaldía de Medellín, en alianza con Comfama, ofrece a jóvenes de la ciudad la oportunidad de acceder a más de 4,000 vacantes laborales a través de la Oficina Pública de Empleo y el servicio de empleo de Comfama. La iniciativa está dirigida tanto a quienes cuentan con experiencia laboral como a aquellos que buscan su primera oportunidad.
Las jornadas, abiertas a la comunidad en general, buscan beneficiar especialmente a los jóvenes mayores de 18 años y miembros del programa Parceros, con una ruta de conexión al empleo formal. Las personas interesadas podrán participar en cuatro encuentros programados en distintos puntos de la ciudad.
Fechas y lugares de las jornadas de empleo:
- UVA Huellas de Vida en San Javier: lunes 13 y martes 14 de noviembre.
- UVA Armonía en Manrique: lunes 20 y martes 21 de noviembre.
- Biblioteca Gabriel García Márquez en el Doce de Octubre: lunes 27 y martes 28 de noviembre.
Los horarios varían según el día: los miércoles las actividades se realizarán de 10:00 a.m. a 4:00 p.m., y los jueves de 11:00 a.m. a 5:00 p.m.
Además de las vacantes, los asistentes podrán aprovechar otros servicios como registro y actualización de su hoja de vida, mentorías para fortalecer su perfil laboral, y una ruta de aprendizaje que los ayudará a destacar sus habilidades y mejorar sus posibilidades de acceder a nuevas oportunidades laborales.
María Fernanda Galeano, secretaria de Desarrollo Económico de Medellín, explicó que esta iniciativa “busca abrir las puertas del empleo formal a los jóvenes, ofreciendo acompañamiento para que puedan desarrollar sus competencias y habilidades, mejorando así sus posibilidades de crecimiento profesional en Medellín”.
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La Alcaldía de Medellín y Comfama esperan que estas jornadas se conviertan en una plataforma que impulse la inserción laboral de los jóvenes y brinde el apoyo necesario para potenciar su talento y habilidades en el mercado laboral.