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Combarranquilla le apuesta a la innovación en reclutamiento

Un espacio innovador al que podrán acceder de forma gratuita las empresas del departamento para mejorar y agilizar los procesos de selección.

Combarranquilla le apuesta a la innovación en reclutamiento

Colombia

La Agencia de Empleo de Combarranquilla busca seguir aportando al cierre de brechas de desempleo en el Atlántico, posicionándose como el mejor aliado del sector empresarial en la consecución de talento humano, así como de los trabajadores en la búsqueda de empleo. En pro de generar más y mejores oportunidades para los empresarios al momento de conectarlos con los candidatos más adecuados, la agencia creó el centro de destrezas y habilidades, que se convertirá en el primero de su clase en el departamento.

Este centro está enfocado en ser un espacio de co-creación, que le permitirá a las áreas de recursos humanos identificar a través de diferentes pruebas psicotécnicas, habilidades y competencias de personas talentosas y dispuestas a crecer de forma colaborativa, poniendo a prueba las competencias blandas de cada candidato a seleccionar. Además, en este espacio lúdico se podrá aplicar a todos los perfiles laborales sin importar la experiencia, contribuyendo así a la efectividad de los procesos de selección de empresas con alto número de vacantes.

Ventajas del Centro de Habilidades y Destrezas:

  • Minimiza gastos en el área de selección y contratación.
  • Provee los comportamientos de las personas preseleccionadas.
  • Innova en los procesos de selección tradicional.
  • Disminuye la probabilidad de rotación del personal al identificar dichas destrezas.

¿Quiénes pueden acceder?

Todas las empresas interesadas en contratar personal idóneo, estén o no afiliadas a Combarranquilla.

¿Dónde estará ubicado?

Calle 76 #57-44, diagonal a Combarranquilla Country.

El centro de destrezas y habilidades proyecta su apertura al inicio del segundo semestre del 2023, siendo una oportunidad ideal para mejorar el mercado laboral, transformar vidas y seguir contribuyendo al mejoramiento de los procesos de reclutamiento en el departamento del Atlántico.

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